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Con un programa que impulsa el Municipio, jóvenes discapacitados acceden a su primer empleo
Miércoles, 01 Febrero 2017 16:50

Con un programa que impulsa el Municipio, jóvenes discapacitados acceden a su primer empleo

A través de esa iniciativa dos chicos se sumaron al staff de una empresa pilarense. Buscan que más firmas se sumen a la inclusión de personal.
A través del Programa Entrenamiento para el Trabajo gestionado por la Subsecretaría de Empleo y Relaciones Laborales del municipio, dos jóvenes pilarenses con discapacidades–Iván Medina y Julián Aguirre-, hoy se iniciaron en un nuevo trabajo en la agencia MP Motos. “El Programa de Entrenamiento para el Trabajo (EPT) propone una relación laboral que no es de dependencia y su objetivo principal es incrementar las competencias, habilidades y destrezas de los trabajadores desocupados y estimular su inserción laboral a través de un entrenamiento específico dentro de un ámbito laboral real”, explicaron desde la Comuna. Al respecto, Darío Dalinger, Coordinador de Empleo para Personas con Discapacidad de esa Subsecretaría, explicó que este programa que cuenta con el respaldo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación. “era poco conocido por las empresas y los comercios de Pilar”. “Desde nuestra área seguimos difundiéndolo junto con otros que también apuntan a estimular el primer empleo y el empleo de personas discapacitadas”, completó Dalinger. Por las tareas desempeñadas en cada organización bajo este programa, que no puede exceder los 6 meses, el trabajador percibe una remuneración de $ 3.600, explicaron los funcionarios. “Es un programa muy interesante para cualquier envergadura de empresa y muy especialmente para los microemprendimientos, porque se trata de un segmento al que muchas veces le cuesta crecer y la aplicación a este Programa por el que el Ministerio abona los $ 3.600 que corresponden al ingreso del trabajador es un gran estímulo para ellas”, explicó Dalinger, quien agregó que el Programa incluye a los segmentos de las pequeñas, medianas y grandes empresas tanto pertenezcan a los sectores público, el privado o se trate de ONG´S. “La ayuda económica que se abona por este entrenamiento es en todos los casos de $ 3.600. En el caso de los microemprendimientos, el Ministerio de Trabajo abona el 100% de esa suma y la microempresa se hace cargo de un seguro y el PMO (Programa Médico Obligatorio). Para las otras empresas el aporte del Ministerio varía y nunca es inferior al 50%”, aclaró Dalinger. Santiago Piermarini, titular de la agencia y actual presidente de SCIPA, manifestó durante la reunión de presentación del personal que “es notable el empeño y las ganas que manifiestan estos chicos para aprender y empezar a trabajar” por lo que se mostró muy satisfecho con la aplicación del comercio al programa y expresó su deseo de que los comerciantes conozcan los detalles del Programa. También estuvieron presentes durante la presentación el Secretario de Desarrollo Económico, Guillermo Lindoso; el Director de Empleo, Federico Mila, y la Directora del Taller Protegido Mi Rincón donde se formaban los participantes del programa, la Sra. Mónica Lochbihler. Por consultas sobre este u otros programas de empleo, las empresas e interesados pueden escribir a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. o dirigirse personalmente en el horario de lunes a viernes de 8 a 15 a Julio Roca 10, Pilar.
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